到岗时间:不限
年龄要求:35岁以下
婚况要求:未婚
(1)年终双薪;
月度绩效奖金;
(2)享受五险一金:与酒店签订劳动合同(50岁以下)入职缴交养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育险;
与酒店签订劳动合同(50岁以下)入职满一年缴交公积金;
(3)享受补贴:防暑降温费500元/年(每年5月-9月)、过节费200元/次(五一节、国庆节、春节);
(4)享受机票:与酒店签订劳动合同(50岁以下)满6个月的员工,每年员工本人6张免费机票(其中含有2张洲际机票) 6张2.
5折机票、员工直系亲属4张2.
5折机票(含厦航所有国内外航线);
(5)享受假期:与酒店签订劳动合同的员工,享受带薪法定节假日、年假、婚假、产假等多种假期;
(6)员工免费工作餐及住宿;
(7)享受企业文化:员工生日庆祝,年度评优等;
酒店员工关怀体系丰富业余生活(包括新年晚会、夏季游泳、篮球赛、各类技能培训及竞赛等活动)。
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