招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:35岁以下
婚况要求:已婚
任用资格:
学历:中专、高中或同等以上学历;
专业﹕不限;
年龄﹕16周岁(含)以上;
身高﹕女性152CM(含)以上,男性160CM(含)以上;
视力﹕裸眼视力必须保证在0.6以上﹐矫正视力在0.8以上(远视、斜视、色弱、色盲者不予录用);
健康状况﹕不得患有影响集团其它员工健康及无法胜任实习岗位的疾病(凡患有心脏病、传染病、癫痫、
精神疾病者不予录用,隐瞒者责任自负);
其他:仪容端正,无怪异装扮。
报到需交资料:
1、身份证复印件7份(正反两面),报到时需查验二代身份证原件(无身份证不予录用);
2、一寸免冠彩照7张;
3、毕业证复印件1份或学历证明复印件1份;
4、户口薄户主及本人页复印件各2份,或户籍所在地派出所出具的户籍证明原件;
5、 年满18周岁外地女性,需提供流动人口婚育证明复印件1份。
薪资说明:
入职起薪(即基本薪)为1150元/月,经3个月试用考核通过后,再增加100元综合津贴;
加班费计算:
1) 平时:基本薪÷21.75÷8×加班时数×1.5,约合9.9元/小时;
2) 双休日:基本薪÷21.75÷8×加班时数×2,约合13.2元/小时;
3) 法定假日:基本薪÷21.75÷8×加班时数×3,约合19.8元/小时;
公司将依绩效发放年终奖金,依年资给予员工带薪年休假,其余休假遵照相关法律法规之规定执行。
食宿标准:
公司提供给员工240元/月的生活补贴,住宿生活区的员工,公司每月扣取210元/月的伙食费用以及30元/月的住宿费用,外宿员工则不扣取;生活区为员工提供各类生活配套、娱乐设施,宿舍提供24小时热水以及独立空调系统。
备注说明:
报到时需带50元体检费和25元社保卡费 ,报到时无需自带床上用品,床上用品全部由公司提供,费用220元将在员工工资中分两个月扣除。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。