招聘人数:5-6人
到岗时间:不限
年龄要求:35岁以下
婚况要求:已婚
一、平面设计师:
岗位职责:要求:
1、性别不限,一年以上设计工作经验;
2、精通PS、CDR或AI等平面设计软件并熟悉印刷与出品流程,能熟练操作3D MAX 、CAD等软件优先;
3、思维活跃,创意能力佳,设计功底深厚,丰富的商业设计经验和较高的设计水准,重视并深入了解客户及市场,能很好的领悟客户需求,能独立完成设计项目;
4、有较强的理解及沟通能力,具有较好的创新意识,能够阐述自己的设计思路。
5、了解文化传媒市场,熟悉演艺庆典活动、大型公关活动、会议论坛和广告宣传材料的运用;
6、踏实负责,抗压能力强,能与策划、客户、执行等部门高效配合。
二、业务代表岗位职责:
1、负责地区的销售管理工作;完成上级下达的业务回款与工作目标;
2、按要求建立客户档案,并保持良好的客情关系;
3、详细了解所辖区域市场.收集市场动态与竞品信息,及时上报上级领导;通过相关的市场调查(通过网络,走访客户,文本资料等),熟悉并掌握所辖区域的资源状况,包括物业,产品消费水平,目标及差距,现有的客户数量,各公司在当地的分额及主要竞争对手信息等,掌握区域市场动态,特点和趋势,并将所收集到的有用信息反馈给相关部门以便作为决策参考资料.根据以上基本状况,确定在当地的市场目标。
4、按计划及要求拜访客户,并填报拜访表;挖掘客户信息,进行有效过滤;与客户沟通,建立客户关系;对有意向客户进行跟踪,以便完成业务任务定额;并在合同执行过程中认真跟进,同营管部及设计师进行有效的信息沟通,随时了解合同完成的进度及效果,以求为客户提供优质服务,并跟踪合同完成后的回款。
5、结合公司安排,提出市场,时间安排及推广业务建设计划。
6、结合具体市场,逐步规划销售网络,并逐步提升业务网络质量。
7、执行公司规定的业务政策,并根据市场反馈,提出合理改进意见。
8、不断学习行业知识,不断提高业务素质,以便完成各项任务指标,扩公司市场影响,增强国内市场竞争能力,提高企业的知名度。
9、遵守职业道德,保守商业机密。
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