教师

招聘人数：9-10人 到岗时间：不限 年龄要求：35岁以下 婚况要求：已婚
达县人事局　　达县教育局



关于从县外引进在职高中教师到城区



高中学校工作的



简 章



为加快实施科教兴县战略，优化教育人才资源，满足教育事业发展对人才的需求，推进建设西部教育强县，夯实 人才强县 基础，缓解高中学科教师短缺矛盾，优化高中教师队伍结构，提高高中教育办学质量。经请示县委、县政府同意，县人事局、教育局决定，拟公开从县外引进一批优秀在职高中教师到达县中学、达县职业高级中学、达县第三中学、达县第四中学工作。现将有关事宜公告如下。



一、计划及岗位（57个）



（一）达县中学（30个）：语文4人、数学7人、化学1人、地理2人、英语6人、生物4人、政治2人、历史3人、体育1人。



（二）达县职高级中学（9个）：电子类2人（家电维修方向或电子与信息技术方向）、机械类2人（数控、模具、汽修、机电方向）、文秘1人、旅游1人（导游、茶艺、调酒方向）、影视动漫设计1人、服装设计1人、体育1人。



（三）达县第三中学（11个）：高中语文3人、高中数学3人、高中政治2人、高中地理1人、高中化学1人。



（四）县四中（7个）：高中语文1人、高中数学1人、高中历史2人、高中地理1人、高中物理1人、高中生物1人。



二、原则和方式



按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的标准，采用笔试入围确定面试人员，面试考核确定拟聘人员的办法，面向县外引进优秀人才到达县城区从事高中教学工作。



三、基本条件及其他



（一）政治条件



拥护中国共产党的领导，执行党的路线、方针、政策，热爱社会主义；遵纪守法，为人师表，堪为人范，遵守职业道德；有强烈的事业心和责任感，有为达县高中教育事业奉献的精神。



（二）学历、年龄、工作经历条件



1.学历：大学本科及以上学历；



2.年龄：40周岁及以下（1970年7月31日后出生，年龄计算截止时间为2010年8月31日，以身份证年龄为准，下同）。市级及以上学科带头人、骨干教师和科技拨尖人才年龄可放宽到女42周岁；特级教师、高级教师和省级及以上表彰的优秀教师、师德先进个人、教育工作者和科技拔尖人才年龄放宽到45周岁。



3.经历：正在从事高中教学并已有3年及以上高中和一年及以上高三毕业班教学工作经历。



（三）身体健康。



（四）相关证件



报名时须持本人有效身份证、毕业证、高中教师资格证、职称证、学位证等原件和复印件；各级表彰文件及证书的原件和复印件；从事高中教育教学的工作经历的有效证明文件（从事高中教学工作经历的备课本、课程表、年度考核表等）；近期免冠2寸彩色照片4张。



（五）下列条件者之一者，同等条件下优先聘用：



（1）硕士及以上学位者；



（2）市级以上学科带头人或骨干教师；



（3）市级赛课一等奖或省级赛课三等奖及以上获得者。



四、报名、缴费及其他



（一）报名时间及地点



1.报名时间：2010年8月16日至17日。



2.报名地点:达县教育局政工人事股。



（二）报名方式



1.报名者须填报招聘单位、类型和岗位。



2.本人持有效身份证、毕业证、高中教师资格证、职称证、学位证及报考岗位所需的其他相关证件、材料等原件及复印件到达县教育局政工人事股（302室）报名。



（三）其他



达县教育系统在职在编正式教师教职工不得报名参考。



五、引进办法



（一）专业知识笔试



1. 笔试范围：报名者填报学科岗位对应的学科专业知识（2010年高考范围）。卷满总分为150分。



2. 笔试时间：2010年8月23日上午8：30至11：30。



3. 笔试地点：见《准考证》。